100cm boobs enfawr bronnau dol rhyw mini loli estron

Mae Goruchaf Lys California wedi gwrthod clywed apêl gan Disney a yw deddf cyflog Anaheim yn berthnasol i'w gweithwyr parc thema ar y cyflog isaf-gan osod y llwyfan ar gyfer Cyrchfan Disneyland i hybu cyflogau i lawer o'i gweithwyr.

Dros yr haf, gorchmynnodd 4ydd Llys Apêl Dosbarth y wladwriaeth godiadau ac ôl-daliad am “aelodau’r cast,” fel y mae Disney yn galw ei weithwyr, mewn achos cyfreithiol gweithredu dosbarth a ffeiliwyd ar eu rhan. Mae penderfyniad Goruchaf Lys y Wladwriaeth i ganiatáu i orchymyn y Llys Apêl sefyll yn cynrychioli ergyd gyfreithiol ddifrifol i gawr y cyfryngau.

“Mae Disney ar ddiwedd y ffordd o ran apeliadau,” meddai Sarah Grossman-Swenson, atwrnai sy’n cynrychioli gweithwyr Disney. “Mae’r penderfyniad apeliadol yn glir bod angen Disney i gydymffurfio â’r gyfraith. Yr unig fater sydd ar ôl yw faint o iawndal.” Doliau Rhyw Bywyd Go Iawn

Dechreuodd yr anghydfod rhwng gweithwyr Disneyland a’r parc yn 2018 pan basiodd pleidleiswyr gyfraith yn rhagnodi isafswm cyflog $ 15 i gwmnïau yn ardal cyrchfan Anaheim a oedd yn mwynhau cytundebau “ad -daliad treth” gyda’r ddinas. Roedd y mesur a gymeradwywyd gan bleidleiswyr, a elwir yn fesur L, wedi cael ei roi ar y balot diolch i Deiseb Drive, dan arweiniad clymblaid o undebau Disney.

Yn y cyfnod cyn yr etholiad, gofynnodd Disney i Gyngor Dinas Anaheim rwygo tarian treth giât 45 mlynedd ac egwyl treth gwely $ 267 miliwn ar gyfer prosiect gwesty moethus sydd wedi cael ei adael ers hynny.

Gyda'r cytundebau hynny wedi'u canslo, dewisodd atwrnai dinas Anaheim na fyddai'r gyfraith yn berthnasol i Disney.

Ond erfyniodd achos cyfreithiol gweithredu dosbarth yn cynrychioli 25,000 o weithwyr parc thema yn erbyn Disney ym mis Rhagfyr 2019 i fod yn wahanol.